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  • 我报了三人教育,当然也是去粗取精,对比一番的结果,他们考前辅导复习的课程班是我比较需要的,因为有了之前自学复习的基础,我最需要的是老师提纲挈领的划重点,点拨一下,不需要过于基础反复的讲述,但是因人而异吧,我是有一定基础的,所以选了冲刺班,如果伙伴们没有基础,建议还是早报班报那种从零基础讲起的班。 我跟着老师的课,配上基础教材3本书,然后定向刷大量的题,我就觉得清晰多了,心里也有底了。这样自己学

    ——三人教育员工说
  • 宁波恩赐船务万博manbetx安卓版面向全国招聘远洋渔业新老船员、普工 操作工,船医 职务船员。 具体要求如下: 联系电话17788502915 咨询QQ2111249161 岗位要求: 1、年龄18-48岁周岁;(老船员或职务船员可适当放宽) 2、身高不能低于1.60米、视力近视不能超过500度 3、身体健康,能吃苦耐劳、工作认真、有集体团结精神 4、服从领导和上级对工作的安排、按时完成工作

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  • 三人教育将公司全方位专业化的服务扩展到全国各地,业务领域已覆盖全国多个城市,累计咨询学员3万余人。同时,三人教育广纳贤才,汇集了一群消防专业精英人才,公司核心管理层及资深讲师均有多年消防系统从业经验。

    ——三人教育员工说
  • 差,比较坑

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  • 工作时间大小周,强制技术人员加班。除了工资没啥福利了,员工素质总体很差,大部分是中专、技校毕业的。如果你愿意跟这些人共事,欢迎来。基本上学不到啥东西,如果你是本科或以上学历的,还是找更好的平台吧。这公司领导非常没有素质,专业技术水平差,某某技校毕业的低学历者,用的管理方式也是工厂那一套,瞎指挥,不懂装懂,爱装逼,强迫你加班,没加班费,没调休。你愿意被这样的人管理,强烈推荐你区。做为中山大学毕业的

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  • 目前,三人教育将公司全方位专业化的服务扩展到全国各地,业务领域已覆盖全国多个城市,累计咨询学员3万余人。同时,三人教育广纳贤才,汇集了一群消防专业精英人才,公司核心管理层及资深讲师均有多年消防系统从业经验。

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  • 三人万物教育科技(北京)万博manbetx安卓版(简称:三人教育),是中国首批高级注册消防工程师人才教育培训机构,是“中国教育行业十佳诚信企业”、中国教育培训先进机构、“全国质量、信誉、服务3A级示范单位”、“国家3.15诚信企业” 自公司成立以来,便秉承“专注、专业”的服务理念,以积极配合国家‘公安部61号129号令’国家‘产学融合’‘军民融合’战略需求为导向,集研发、教学、就业和职业发展于一体,将产业孵化

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  • 职场氛围很好,没有那种勾心斗角,在需要帮助的时候同事跟领导都会第一时间给与到最温暖的帮助与支持,人性化管理,最重要的是,除了固定的工资及提成,领导还经常根据个人工作表现能力给与丰厚的奖金,这让大家工作又多了一份冲劲,岗位都有不定期的培训,成长空间很大

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  • 弱电工

    高中|招2人| ¥3000-4500

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  • 实习生

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    1、在直播软件进行视频直播;2、按照公司的规章要求正确的完成对粉丝的引导,促使顾客更好的了解产品,维护粉丝;3、熟悉媒介行业,抖音,快手,美拍,淘宝直播等新兴渠道,拥有紧跟时尚潮流的审美观念;3、 完

  • 软件销售

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  • 行政经理城西

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    1. 对写字楼内商业配套设施巡检;2. 写字楼内的温馨提示等宣传资源投放工作的开展及协助;3. 各类活动物资的需求提报、场地布置等活动支持;4. 行政类费用结算, 审核费用明细,按公司内网系统及财务制

  • 销售经理/主管

    大专|招2人| ¥8000-12000

    岗位描述:1、推广及维护品牌利益为重点销售策略;2、 组织执行销售策略,实现品牌的市场占有率和销售目标;3、 参与业务团队管理、指导、培训及评估;4、 销售合同的签订及客诉处理,建立顺畅的客户沟通渠道

  • 成本会计

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    1、根据bom表资料,对新产品进行成本报价;2、根据业务或开发部要求随时或定期更新公司产品的成本;3、每月根据出货明细表套用标准成本法计算当月出货成本明细表和汇总表交总账会计;4、定期对仓库物资进行盘

  • 焊工

    招2人| ¥5000-8000

    1、男性,25-50岁;2、做事勤快,工作踏实,服从安排,有两年以上五金厂工作经验。(需有焊工证)

  • 人事专员

    高中|招2人| ¥3000-4500

    1、负责公司员工劳动关系的转移,员工入职及离职手续的办理;2、协助领导做好各部门的人员调配工作;3、员工劳动合同的签订、续签、变更、解除、争议等工作;4、负责公司各类人员的招聘及初步面试工作;5、负责

  • app推广专员月薪10k

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  • 资深招聘专员/招聘主管

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